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岗位招聘
高级建筑师
岗位职责
1. 组织并参与对设计产品有关要求的确定和评审活动;
2. 编制和实施设计计划、设计输入和输出、设计评审、验证和设计确认。
任职资格
1. 本科及以上学历,建筑专业;
2. 高级以上专业技术职称,国家一级注册建筑师;
3. 5年以上工作经验,有行业工作背景;
4. 掌握相关专业知识和技术,熟悉国家和地方有关法律法规及行业状况;
5. 良好的组织、计划、协调、沟通及资源管理能力;
6. 熟练的计算机操作和良好的文字表达能力。
建筑师
岗位职责
1. 负责建筑专业的设计计划、设计方案、设计输入和输出、设计评审、验证和设计确认;
2. 督促和检查本专业的设计文件和质量记录的正确性及完整性。
任职资格
1. 本科及以上学历,建筑专业;
2. 中级以上专业技术职称;
3. 4年以上工作经验,有行业工作背景;
4. 掌握相关专业知识和技术,熟悉国家和地方有关法律法规及行业状况;
5. 良好的组织、计划、协调、沟通及资源管理能力;
6. 熟练的计算机操作和良好的文字表达能力。
助理建筑师
岗位职责
1. 参与建筑设计项目过程的具体实施;
2. 在专业负责人、项目负责人的主持下完成组织和技术接口工作。
任职资格
1. 本科及以上学历,建筑专业;
2. 初级以上专业技术职称;
3. 1年以上工作经验,有行业工作背景;
4. 掌握相关专业知识和技术,熟悉国家和地方有关法律法规及行业状况;
5. 良好的组织、计划、协调、沟通及资源管理能力;
6. 熟练的计算机操作和良好的文字表达能力。
园林种植设计
岗位职责
1. 根据项目总体计划制定园林种植设计工作并执行;
2. 负责工程前期策划等工作,组织完成项目园林种植工程方面相关方案编制,对图纸进行审核;
3. 负责工程过程管理等工作,对项目园林种植施工质量、安全,进度等进行监管,对现场存在问题进行整改,对现场施工材料、签证、资料档案等进行管理;
4. 负责项目有关报批报建、现场施工、验收等工作;
5. 负责项目园林种植设计变更的审核,负责日常的景观设计联系及协调工作。
任职资格
1. 本科及以上学历,园林、景观、环艺或其他相关专业;
2. 3年及以上工作经验;
3. 可独立进行种植的方案及施工图设计;
4. 能够较好地完成主要设计阶段工作并进行汇报;
5. 组织沟通能力强,团队合作性好,有责任心,工作积极主动。
景观设计师
岗位职责
1. 根据项目总体设计计划制定景观园林设计工作,并按计划执行;
2. 负责工程前期策划等工作,组织完成项目景观工程方面相关方案编制,对图纸进行审核;
3. 负责工程过程管理等工作,对项目景观方面施工质量、安全,进度等进行监管,对现场存在的问题进行整改,对现场材料、签证、资料档案等进行管理;
4. 负责项目有关报批报建、现场施工、验收等工作;
5. 负责项目景观园林设计变更的审核,负责日常的景观设计联系及协调工作。
任职资格
1. 研究生或211高校本科生学历,相关专业;
2. 应届毕业生或3年及以上工作经验;
3. 熟练掌握相关软件,能独立负责中高端项目从种植方案到施工图全过程设计及汇报沟通。
建筑师(地下人防)
岗位职责
1. 按照要求完成从方案至施工图的设计进程;
2. 协助组织、制作汇报文件、工程备忘录与信函。
任职资格
1. 本科及以上学历,建筑专业(中国人民解放军理工大学优先);
2. 有5年相关设计工作经验;
3. 熟悉地下(人防)建筑设计相关规范和设计流程;
4. 具有较强的建筑设计方案构思能力和表现能力,具有较强的理解能力和学习能力。
工程师(地下人防结构)
岗位职责
1. 方案阶段(包括前期工作):收集整理和分析基础资料,进行本专业技算和分析,完成设计方案;
2. 初步设计阶段:进行扩初方案的制作,进行本专业计算和分析,互提资料,完成图纸并进行自校,汇总、整理本人完成的设计文件;
3. 施工图阶段:完善和深化扩初方案,进行本专业计算和分析,互提资料,参加相关的技术会议、会签等活动,完成施工图纸并进行自校,汇总、整理本人完成的设计文件;
4. 施工配合阶段:修改图纸,参加技术交底和施工现场配合,发出修改通知单。
任职资格
1. 本科及以上学历,土木工程专业(中国人民解放军理工大学优先);
2. 有3-5年相关设计工作经验;
3. 熟悉相关办公软件和设计软件,如AUTOCAD、PKPM系列、OFFICE等;
4. 能在各种规模建筑设计项目的各个不同阶段在整体或局部介入方案构思,从结构方面支持和推进建筑设计。计算分析能力强,能以草图、手工模型、数字模型、计算书等任何形式快捷地描述自己的意见,并且用自己的语言加以准确的表达;
5. 熟悉相关专业技术规范,且好学上进,有创新意识。
工程师(地下人防给排水)
岗位职责
1. 在专业负责人安排下,完成项目从方案至施工图设计的整个过程;
2. 在设计工作中与各专业协调配合,保质按时完成项目工作;做好所负责部分的设计,解决有关技术问题;
3. 在专业负责人的领导下,保质按时完成符合设计深度的施工图,构造合理,图面清晰、整洁、易读;
4. 在项目负责人和专业负责人指导下,进行施工现场的设计后期服务工作。
任职资格
1. 本科及以上学历,给排水专业(中国人民解放军理工大学优先);
2. 学历本科,给排水专业(中国人民解放军理工大学优先);
3. 熟练掌握CAD及其他与建筑设备设计相关的软件;
4. 熟练掌握CAD及其他与建筑设备设计相关的软件;
5.专业基础知识牢固,熟悉本专业各项规范及最新技术发展动态,了解项目设计过程中各专业的配合流程,能在专业负责人带领下承担项目的设备设计。
幕墙主任设计师
岗位职责
1. 负责主管工程的幕墙方案设计、招标图或施工图设计、技术评标、样品
\
观察样板、竣工核验等并对主管的工程技术负责;
2. 熟悉幕墙工程的成本分析,协助制定节省成本的替代方案,严格控制幕墙工程投资成本;
3. 负责组织方案技术讨论和公司内部施工图会审,并做好意见汇总及修改;
4. 负责与设计院、业主、第三方审图机构对其主管工程的施工图纸,设计变更的签批;
5. 负责主管项目的施工技术交底和加工技术交底;
6. 负责主管施工现场技术问题处理,与内外各部门沟通协调;
7. 负责工程竣工图设计,技术上配合公司其他部门完成竣工图的审批。
任职资格
1. 本科学历,从事幕墙设计5~8年;
2. 熟练掌握幕墙常用规范,了解幕墙图审流程;
3. 熟练AutoCAD、Office等办公软件;具备一定的结构基础,了解及掌握Rhino、BIM等软件的优先考虑;
4. 具有团队意识及合作精神,具备较好的抗压能力,责任心强。
幕墙设计师
岗位职责
1. 组织落实幕墙工程设计工作,控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性;
2. 编制、审查幕墙工程计划,制定设计标准,控制施工实施效果;
3. 主管幕墙方案、施工图等文件的审核;
4. 具负责幕墙工程解决现场相关技术处理问题。
任职资格
1. 本科学历,从事幕墙设计3-5年;
2. 熟悉各类幕墙系统,对幕墙材料、规范有基本了解,熟练绘制幕墙平立面大样图;
3. 具备一般小型项目的独立设计能力;
4. 善于学习,谦虚踏实,善于接受压力和批评,上进心强,不断提升自己的综合水平。
水土保持工程师
岗位职责
1. 编制建设项目水土保持方案等工作;
2. 熟悉行业相关法律法规。
任职资格
1. 水土保持与荒漠化防治、农村水利工程、水利工程专业本科及以上学历;
2. 1年以上水土保持工作经验优先,可招募实习生;
3. 可独立完成水土保持方案的编制及独立完成水土保持监测、验收等工作;
4. 熟悉日常办公软件、身体健康、吃苦耐劳、具有良好的沟通协调能力;
5. 持有相关证书者优先考虑。
海绵城市/给排水设计师
岗位职责
1. 具有独立完成给排水设计工作能力,按时、保质、保量的完成设计工作;
2. 具有完成给排水/海绵城市规划、设计及设施规模计算工作能力;
3. 具有方案设计、优化方案、完成施工图绘制能力;
4. 能独立去现场交底,服务指导处理问题;
5. 进行设计部内部的图纸管理、规范资料管理及公司产品的资料管理。
任职资格
1. 给排水相关专业,本科及以上学历;
2. 一年以上市政给排水或海绵城市工作经验优先,可招募实习生;
3. 熟悉cad等软件;
4. 学习能力强,具有主动学习的意识。
结构实习生
岗位职责
1. 参与结构设计项目过程的具体实施;
2. 在专业负责人、项目负责人的主持下完成组织和技术接口工作。
任职资格
1.本科及以上学历,土木工程专业;
2.实习期限最少6个月;
3.掌握相关专业知识,基础知识扎实;
4.熟练的计算机操作和良好的文字表达能力。
建筑实习生
岗位职责
1.参与建筑设计项目过程的具体实施;
2. 在专业负责人、项目负责人的主持下完成组织和技术接口工作。
任职资格
1.本科及以上学历,建筑专业;
2.实习期限最少6个月;
3.掌握相关专业知识,基础知识扎实;
4.熟练的计算机操作和良好的文字表达能力。
结构设计
岗位职责
1. 参与结构设计项目过程的具体实施;
2. 在专业负责人、项目负责人的主持下完成组织和技术接口工作。
任职资格
1. 本科及以上学历,土木工程专业应届生;
2. 掌握相关专业知识,基础知识扎实;
3. 熟练的计算机操作和良好的文字表达能力。
建筑设计
岗位职责
1.参与建筑设计项目过程的具体实施;
2.在专业负责人、项目负责人的主持下完成组织和技术接口工作。
任职资格
1.本科及以上学历,建筑专业应届生;
2.掌握相关专业知识,基础知识扎实;
3.熟练的计算机操作和良好的文字表达能力。